核心投研人员离职致公司规模腰斩？百亿量化巨头天演资本最新回应来了

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　　7月18日，一则关于“知名百亿量化私募天演资本因某核心投研PM（投资经理）离职，规模出现大幅萎缩”的消息在私募圈持续发酵。

　　该传言称，天演资本某负责T+0高频交易的“薛姓”核心研究员，因投资头寸分配权重和奖金报酬等问题离职，进而引发天演资本管理规模由最高时的约500亿元大幅萎缩至目前的250亿元左右。

　　据中国证券报报道，天演资本对此回应表示，公司管理规模的变动情况大体属实，但公司规模变动与近两年头部量化私募的净赎回、净值下降基本一致，与该研究员离职没有任何因果关系。近两年天演资本投研团队正在正常调整，在管理和业绩上已取得显著的改善效果。

　　截至目前，相关人事变动究竟给天演资本带来了怎样的影响尚不好确定，但是界面新闻梳理发现，以往确实有不少百亿私募在核心人员出走之后，出现了管理规模明显下滑的情况，比如彤源投资、于翼资产、锐天投资等。

　　另外，值得一提的是，早在今年3月份就曾有市场传言称天演资本的策略总监出走。不过天演资本当时回应表示：“市场上传言不真，我们公司每半年一考核，所以偶尔有人员微调也很正常。我们近期优化掉了一名同事，且招聘补充已完成。”

　　今年5月份中国裁判文书网披露的一份民事判决书又使得天演资本及其关联公司上海物则投资咨询与天演资本前首席人力资源官李某之间的劳动纠纷浮出了水面，并且意外曝光了天演资本的两位股东曾发生过争议并一度抢夺公司公章的事情。

　　随后天演资本相关负责人回应表示，网上披露的事件只是常规的劳动纠纷且早已结案，李某是行政人员非策略、技术开发人员，对天演的业务开展没有任何影响。

　　该负责人同时强调，李某就劳仲纠纷时期声称两位股东有争议并抢夺公章的言论与事实不符。公司两位股东创业以来关系融洽，极少出现意见不一致的情况，两位股东住所相隔甚至只有20米。天演OA流程可以证明，天演对其公章保管和使用有明确的制度规范，文书提到“公章的使用存在相关障碍”只是需遵循公司常规的用印审核流程，“抢公章、内部矛盾说法”不实。

　　天演资本成立于2014年，是一家创设于中国本土的量化私募基金管理人，官网介绍显示，公司技术团队成员来自国内外顶尖技术企业，投研和技术人员配置占比高达70%，投研团队超50%拥有理工科博士学位，公司创始人、投资总监谢晓阳曾于伦敦自营交易公司Tibra Capital任投资经理，负责欧洲各国股指期权做市。

　　接二连三卷入人事风波中的天演资本业绩表现究竟如何？

　　好买基金网数据显示，天演资本旗下占比最多的股票型产品自2017年至2022年期间各个年度的平均收益率为“4正2负”，其中亏损的两个年度分别是2018年和2022年，年度亏损率为15.28%和9.09%，今年以来公司旗下股票型产品的平均收益率为7.97%。